
Feedback ist kein Urteil – es ist ein Gespräch
Ein guter Start entscheidet darüber, ob Feedback ankommt. Das Feedbackgespräch steht an, und Sie wissen genau, was Sie Ihrem Azubi sagen möchten. Nur: Wie steigen Sie ein?
Viele Gespräche beginnen mit dem, was fehlt: der Berichtsheft-Eintrag,…

